“洲上乐,海里浪”——热带森林系情景式购物公园
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人才招聘
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财务总监
1 人  工资待遇:面议 元

岗位职责:
1、基础工作
1)、参与预算台账的监管;参与监控预算执行情况,每月对公司各部门预算执行情况进行通报、审核和指导。
2)、每月账务管理,月度季度年度报表的出具(含各类经济业务报表);
3)、公司内部经济业务自查与交互检查;
4)、公司日常经济业务往来的审核。
2、税务筹划
1)、收集日常业务中遇到的问题,根据总体税负率的高低,合理设置公司账务体系;
2)、针对专门的经济业务配合领导做出合适的税务测算以及实施步骤;
3)、给本部门人员,结合公司以往发展实际,进行相关税务培训;
3、业务支持
1)、做好公司月度经营情况分析,结合预算实施情况;
2)、对各部门的经济业务结合财务支付,审核监管,不断优化流程;提高办事效率
4、资产管理
1、针对公司账目资产进行年度以及半年度盘点工作;
2、针对公司现金流动资产每月进行盘点以及银行对账等工作的检查;
3、参与审核年度公司资产购买计划以及工程维修等重大决策实施过程;
5、培训管理
1)内部培训的组织及协调;
2)定期联系税务相关培训部门,对公司各业务部门进行相关税务政策宣导以及风险控制管理

任职要求:
1、财务管理、会计学、财政学专业,本科以上学历;
2、具备良好的财务专业能力,一定的管理能力;
3、熟悉办公软件及相关财务管理软件的使用;
4、具备对新业务新模式的探知以及适应能力;
5、良好的执行力,服从公司工作时间与领导工作安排;
6、5年以上大中型企业工作经验。


结算会计
2 人  工资待遇:面议 元

岗位职责:
主要负责商户合同管理,后期商户往来管理,应收、应付款系统维护

任职要求:
1,会计、财务、审计或相关专业本科以上学历。
2,3年以上企业财务工作经验,其中一年以上行业经验;
3,精通国家财税法律规范、财务核算、财务管理、财务分析、财务预测等财务制度和业务;
4,熟悉国家会计法规,了解税务法规和相关税收政策;
5,敬业、责任心强、严谨踏实、工作仔细认真。


设计经理
1 人  工资待遇:面议 元

岗位职责:
负责公司各项营销活动及品牌宣传推广所需的设计、制作,企业标识系统的管理落实,商品及现场陈列管理等工作,不断提升购物中心的整体环境和品牌形象。具体如下:
1、企业标识管理:做好企业标识的管理、应用;负责购物中心内所有标识、导购系统的规划、设计、制作和管理。
2、 广告设计:负责公司广告、橱窗、灯箱等的广告设计工作;配合企业形象宣传和营销活动,进行广告设计和创意构思,落实广告道具的制作,并按照广告设计效果,进行整体布置安装的协调;负责公司所有对外宣传资料(品牌手册、VIP手册等)的设计、排版、制作。
3、 陈列管理:负责开店前现场陈列规范的检查,确保整体的陈列美观;负责购物中心环境的美化,绿化景点布置和维护;负责卖场内DP点的设计、陈列、维护。
4、市场调研:负责定期对市场环境调研、信息收集和分析工作,撰写调研报告,为营销/推广提供参考;及时了解和掌握市场营销活动的热点、趋势,对公司网站及微博等传播媒体提出有利见解。
5、外部协调:负责与媒体、广告公司、供应商等保持良好沟通。

任职要求:
1、掌握市场营销、广告策划、设计相关专业知识,有商业筹开及运营期的企划工作经验;
2、办公自动化及常用设计软件操作熟练;
3、具有良好的文字撰写及口头表达能力,良好的言语理解能力;
4、创新能力强,思维清晰,条理性强;
5、接受过市场营销、广告设计、陈列艺术等相关培训。


营运主管
2 人  工资待遇:面议 元

岗位职责:
1、严格执行公司各项规章制度,协助配合营运部各租户的销售和人员管理工作,对所管辖区域的财产、商品质量、服务、安全等负责;
2、对管辖区域租户员工进行日常管理、对租户销售分析实施动态管理;
3、每周及时更新管辖区域租户店铺联络电话及新开(闭)店情况,熟悉管辖区域店铺负责人情况,并经常联络;
4、负责管辖区域内的租户租金缴纳情况的确认和跟进处理;
5、对管辖区域内人员的员工数量、劳动纪律、服务质量、进行综合管理;
6、对违反公司制度规定的租户员工有权按公司规定进行违约处理;
7、对管辖区域的现场工作进行综合管理。

职位要求:
1、大专或以上学历,管理类相关专业
2、1年或以上商场相关工作经验
3、熟练掌握办公软件Word、Excel、PPT等,语言表达流利;良好的沟通技巧和表达能力;掌握基本英语
4、性格开朗,热情,具亲和力;较强的人际交往和沟通能力;良好的职业道德和敬业精神;灵活处理各类突发事件的能力;能承受较大的工作压力


保安
8 人  工资待遇:面议 元

岗位职责:
1、负责商场内的楼宇,通道,绿化地及其它公共场所的治安防范管理工作,严防破坏及盗窃行为的发生。
2、指挥并监管购物公园内的行驶车辆,防止交通事故发生,保证道路的通畅。
3.负责检查治护情况及消防设备、设施情况,发现问题及时报告、处理。
4、完成领导交给的其他工作任务。

任职资格:
1、净身高170CM以上,45岁以下,高中以上学历;
2、五官端正,形象气质佳,普通话标准,无明显身体缺陷,无刺青;
3、能吃苦耐劳,服务意识强,责任心强,具有良好的沟通及表达能力;
4、具有安保行业工作经验者、退伍军人优先。
工作时间:两班倒,做二休一(月休10天!)


保安监控岗
3 人  工资待遇:面议 元

岗位职责:
1、商场各重要出入口不间断监控,发现异常情况及时处理,一个人处理不了的通知协助,消防报警主机的基本操作和应急处理。
2、收到火灾报警信号后,安火灾应急处理措施进行处理,做好记录。
3、电梯电话要第一时间接,做好乘客的心理工作,电梯有问题向工程部。
4、写好带班交班记录要详细。兼顾机动岗。

任职要求:
1.高中或以上学历 ,工作细致认真谨慎细心热情积极主动;
2、工作效率高责任心强,具有团队精神,保密意识强;
3.具有大型商场、百货、酒店或综合商业大厦相关工作经验 ;
4有消防监控上岗证者优先考虑。


工程技工
3 人  工资待遇:面议 元

(综合维修、强弱电,暖通)
岗位职责:
1、负责设备日常维护;
2、负责对设施设备进行安全检查;
3、进行综合维修的日常工作。

任职资格:
1、高中及以上学历,年龄25-45岁,2年以上物业行业工程实操经验,持有效电工操作证、电梯、空调等相应有效上岗操作资格证;
2、对强电、弱电、空调、暖通、电梯、机电等有一定的了解和相关专职工作经验;
3、责任心强,能吃苦耐劳,团队意识强,服从领导安排,有良好的服务意识;
4、具备良好的个人修养及职业道德;
5、有商业、物业行业工作经验者优先考虑。


IT维护员
1 人  工资待遇:面议 元

岗位职责:
1、负责办公网络安装;
2、负责打印机、传真机、电话、远程会议等安装链接,调试至正常使用;
3、负责办公电脑故障处理;
4、负责IT资产管理及故障处理;
5、负责一般网络故障处理。

任职资格:
1、有网管、网络安装工作经验1年以上;
2、能熟练处理连网相关操作,并能处理一般性硬件故障;
3、有较强的学习能力,有桌面运维潜质有限考虑。


客服员
3 人  工资待遇:面议 元

岗位职责:
1、购物中心前期会员关系的维护;
2、负责接待询问顾客,并解答相关问题;
3、负责会员卡办理、会员积分兑换、停车券发放单据的开具及统计;
4、配合购物中心的促销活动及礼品的登记发放;
5、注意收集顾客提出的意见和建议;
6、负责礼品包装,办理服务台其他服务项目;
7、完成上级领导临时交办的工作等;
8、能接受倒班。

任职要求:
1、中专及以上学历;20-28岁;
2、形象气质佳、逻辑思维清晰,沟通表达能力较好,普通话标准;
3、良好的沟通能力,快速的反应能力;
4、具有良好的服务意识。


物业管理员
1 人  工资待遇:面议 元

岗位职责:
1、熟悉商铺进场及装修办理流程;
2、熟练掌握商业物业相关法律法规;
3、有过客服服务及投诉处理经验;
4、熟悉保洁绿化工作及作业流程。

任职要求:
1、年龄18-35岁,大专以上学历,1-2年工作经验;
2、有高档物业、星级酒店或者相关客服工作经验者优先;
3、良好的服务意识及沟通表达能力,具有一定的亲和力。



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